Петр Мельник: «Мы верим в перспективу, поэтому инвестируем средства в развитие своих мощностей и своих людей»

«Если понимаю, что человек ищет, в первую очередь, материальную выгоду или сам, возможно, не понимает чего хочет, тогда брать на работу такого специалиста нет смысла.
Поэтому первый критерий отбора — желание работать, а второй- профессионализм. Каждый человек, который приходит в коллектив, должен внести в достижения компании свою лепту или сейчас или в перспективе. — Исполнительный директор Agricom Group Петр Мельник на страницах журнала «Пропозиція».

Полная версия интервью в журнале «Пропозиція» от 12 августа 2016 г.